入伏以来，热浪席卷南北，各地纷纷采取劳动保护措施、出台保障民生办法，但也有一些单位、企业缺乏实质性的应对之策，劳动者的生命健康和正当权益得不到保护，百姓生活受到一定影响。
民生岂能让高温灼伤？当此炎炎烈日，有关单位和部门应采取更具针对性的实在举措，优先保障居民生活、农业生产等方面用电，并视需要对作息时间等进行必要调整，为人们在公共场所的活动提供消暑帮助。同时，应加大高温补贴力度，向那些必须坚守高温岗位的公交司机、交通警察、环卫工人等一线职工倾斜，向建筑、炼钢及一些特殊岗位等一线岗位倾斜。
从根本上说，只有高温劳动保护方面的法规，才能对民生提供刚性的法律保护。50年前国家颁布施行的《防暑降温措施暂行办法》，已不适应时代需要，高温劳动保护的立法工作应尽早提上日程。
（责任编辑：年巍）
