继四川、山东等省之后，北京也将开通“12380”举报网站，专职受理跑官要官、买官卖官、拉票贿选等领导干部任用方面的举报线索。今年内，所有领导干部上任前都将任前公示，晒政绩。6月4日北京市委组织部透露了该消息。（据6月5日新华网报道）
中央《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》等四项监督制度下发后，各地都认真的贯彻落实执行，并且推出了一些有力的举措，让我们颇感欢欣鼓舞。如这次北京市将开通“12380”举报网站，专职受理跑官要官、买官卖官、拉票贿选等领导干部任用方面的举报线索，就让我们看到选人任人的公平希望，更期待着这样的公平希望让人才脱颖而出。
让我们感到欢欣鼓舞的还不只是对跑官要官、买官卖官、拉票贿选等不法行为的打击，还有北京市委组织部的新举措：今年内，所有领导干部上任前都将任前公示，晒政绩。我们相信，通过公开、公正、阳光的任前公示、晒政绩，会让真正干实事、办实事的领导干部得到群众的认可，会让有力的群众监督及舆论监督更加充分的发挥作用，从而让优秀的人才得到合适的舞台。
有力举措让选人任人更公正。我们都知道，人才是经济社会发展的推动力，更是我们党与国家的栋梁，是我们社会主义事业建设的希望。因此，我们必须通过公正的、透明的、阳光的选人任人，促使人才的被发现和使用——在这样的结果指引下，我们应该探索出有效的遏制腐败之举、提高公信力之举。
“致天下之治者在人才”。当前，中央高度重视选人任人的公平、公正、公开，笔者认为，各级各地党委政府应该本着科学发展的意识，提高选人任人的透明度，采取有力的措施，促进选人任人的科学性、规范性与严谨性，让公正的环境为党与国家输送更优秀的人才。
（责任编辑：胡可璐）
