春节临近，中华大地上穿梭着从大中城市返乡过年的人流。阖家团圆、坐享天伦本是中国人最看重的。然而，最近出现的一个网络新词“恐归”却令人深思。笔者认为，这个看似不起眼的社会现象背后，恰恰是一个城市管理和经济发展的大课题。
所谓“恐归”，顾名思义就是对回家过年感到压力甚至心生恐惧的现象。那么，究竟是什么原因，竟然能阻挡人们迫切盼归的脚步，产生这种与中华传统观念背离的“恐归”感？归纳来说，常见的有那么几类：一是春运压力，启程前一票难求，一路上拥挤不堪；二是经济压力，大城市里挣得多、开销也大，辛苦一年攒下的钱，回家过一次年也是一笔不小的花销，更有一些无奈的经济原因，例如打工工资未结，必须留在城里无奈等待；三是人情压力，衣锦还乡的要走亲访友、人情往来，年轻人还要面对父老乡亲催婚的唠叨。
诸多原因，有的虽是压力，也不乏温馨，但有的却折射出高速城市化过程、人口流动加剧的时代背景下，一些值得研究思考的课题。当外来人口在城市经济中扮演起越来越重要的角色时，他们的感受和需求更应得到相应的重视。从某种角度来看，“恐归”一族的产生，本身就是宏观经济运行中不平衡现象的微观反映。例如恐春运一族的出现，印证了目前交通运能供需依然有缺口的现状，这虽不是一时半会儿能消除的，但依然需要我们去努力解决。
“恐归族”们的经济压力，则更需要经济学家、社会学家去用心研究。比如，如何设计一套有效的管理机制，对用人单位形成制约，从根子上彻底化解农民工讨薪难的问题？解决这一关于社会和谐与经济发展平衡的问题，已经刻不容缓。再如，如何设法提高进城务工人员的实际收入，完善托底生活保障，从而让他们有钱花、敢花钱，找得到对象结得起婚，真正启动这一庞大人群的消费力，进而带动广大农村市场的内需？同时，从宏观经济运行的角度看，如何在提高普通劳动力收入的同时，依然控制好经济发展的成本和效率，并稳定住全社会的消费价格水平？这些来自现实的课题，没有一个是简单的。因此，切不可忽视“恐归”现象的出现。
另外，无论是出于何种原因而不回家过年的 “外乡人”，职能部门也应该做好更全面的保障工作，社会组织和企事业单位也应发挥作用，从人性化角度出发，为其营造留守过年的温馨感。一个年节的细节工作，往往可以拉近人心的距离，增加外来务工人员的归属感，为这座城市平添亲和力。
（责任编辑：胡可璐）
