建设学习型党组织，是党始终走在时代前列、引领中国发展进步的基础，是建设马克思主义学习型政党的基础工程。对此，内蒙古呼伦贝尔市公安边防支队党委高度重视，切实将学习型党组织建设列入重要议事日程，确定为党委务虚会议的议题，倡导各级党组织好学、勤学、善学、深学，不断用党的最新理论成果和先进的科学文化知识武装官兵头脑。
一、严格落实“三化”，健全学习长效机制。支队党委不断强化学习是关键因素、紧迫任务、政治责任的观念，着眼于营造学习氛围，着眼于健全学习机制，努力将建设学习型党组织引领到常态化、全员化、长远化轨道上来。一是落实学习常态化。支队党委模范带头，引领官兵将学习作为获取知识的渠道、成长进步的阶梯、提升能力的手段，发挥主观能动性，调动学习积极性，自觉地将学习贯穿到工作、生活、训练、执勤的全过程。同时，把学习作为部队工作一项重要内容来规划，及时制定党委中心组学习计划及政治教育安排，进一步明确学习的重点、任务和目标，坚持每周“学习日”制度，坚持定期考评制度，确保学习常态化。二是落实学习全员化。支队党委牢牢把握学习型党组织“人人学习、终身学习”的特征，倡导领导干部、一般干部、普通士兵热爱学习、参与学习，并坚持以考促学、以用促学，要求官兵妥善处理工学矛盾，确保学习全员化。三是落实学习长远化。支队党委要求官兵自觉地将学习作为生活中不可或缺的一部分，积极开展“每日阅读一小时、每周撰写一篇文、每月阅读一本书”活动，日积月累，循序渐进，潜移默化，着力在官兵中营造崇尚学习的氛围、培养热爱学习的习惯，提升警营文化层次与品位。
二、突出抓好“三学”，明确学习重点内容。支队党委对照建设学习型党组织的目标任务与工作要求，组织党员官兵针对“建设学习型党组织重点学什么”的问题进行讨论，提出了学理论、学科技、学文化的基本方向，解决了官兵学习方向不明、重点不清的问题。一是学理论，提高政治素养。二是学科技，实施科技强警。三是学管理，推动部队管理创新。将社会管理创新理念引入部队管理创新实践，要求党员尤其是领导干部要学习领导科学和管理学知识，掌握马克思主义基本原理，善于运用马克思主义的立场、观点、方法，妥善处理好部队管理工作主与次、轻与重、缓与急、难与易的关系，提高应对严峻复杂形势、总揽部队建设全局的能力。
三、注重“三个转化”，确保学习取得实效。支队党委针对党组织预见研判能力不强、发现问题眼力不足、复杂形势把握不准、繁杂事务重点不清等实际问题，从弘扬时代精神、解决瓶颈问题、引领部队发展入手，注重“三个转化”，切实提升学习效果。一是把学习成果转化到坚定信念上。二是把学习成果转化到科学发展上。三是把学习成果转化到改进作风上。
（责任编辑：侯彦方）
