统计局官员表示，在1990年到2000年当中，工资的增长始终是高于CPI的增长，并且2000年以后都是比CPI高出10%左右，这里的平均工资不包括私企。他还透露，2010年统计局将增加反应工资结构差异的统计指标。他称工资“被增长”说法形象地反映工资统计制度的缺陷。(2月24日新华网)
统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP，让不少网友感到不满。在“跑不过刘翔，也要跑过CPI”、“工资涨得像眉毛一样慢，物价涨得像胡子一样快”的声音中，如此的数据引发诟病恐怕是可以想象的事情。
就笔者的看法，统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP之所以产生诟病，不在于数据本身，而在于这种数据忽视了公众的期待，更在于这种数据对问题实质的遮蔽。也正因为如此，才产生了吊诡的现象。
首先，统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP，在有意无意之间遮蔽了政府财政收入与GDP增速之间的比较。近年来，财政收入占国民收入的比重不断提高。2007年中国GDP增长10.6%，但政府财政收入却从3.9万亿元增加到5.13万亿元，增幅达31.4%，近三倍于GDP的年增长速度。看到这些，恐怕就能明白公众不满的原因所在，因为这样的数据表明政府控制财富和社会的力量正在显著增强。
其次是，统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP忽视了当下工资收入在GDP中的比重问题。有数字为证，我国工资总额占GDP的比重一直在下降。1980年、1990年和2000年分别为17%、16%和12%。与之相对的一个可比数据，美国的工资总额占GDP的比重，近年来一直稳定在50%左右。这是一种尴尬的对比。在垄断行业高福利高收入情况下，我们还处于残酷的“生存工资”阶段，大多数普通公众正在为上不起学、看不起病、买不起房担忧，各个阶层普遍存在焦虑情绪。也就是说，普通公众的工资只能保持在维持其生存、糊口的水平上。
最后，统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP从根本上遮蔽了真正的最大利益获得者。中国社会科学院工业经济研究所编写的2《中国企业竞争力报告(2007)——盈利能力与竞争力》显示，1990至2005年，劳动者报酬占GDP的比例下降了12%，而同期营业余额占GDP的比例却增加了7.7%。此一现象显示，目前很多企业利润的大幅增加，在相当程度上是从压榨职工而来。更有数据显示，中国四分之三以上的财富为少数当权者把持，经济增长或企业盈余来自寡头独占。有网友戏言说，未享受到经济发展的好处，大多数“主人”(职工)工资未长，“公仆”(企业领导)工资却几次大长。
事实告诉我们，我国职工工资总额占GDP的比重呈持续下降的趋势，从1978年的15.6%降至2005年的10.2%。这种情况从侧面说明，职工的劳动收入分配份额在整个国民收入分配中的地位在不断下降，决定着职工平均工资增长较慢。如此以来，统计局官员称10年来工资增幅均高于GDP还有意义吗？
（责任编辑：李志强）
