动用下属为女儿做作业，是特权思维在作怪

　　浙江省金华市某区单位工作人员小陈上班第一天，居然要帮领导女儿做寒假作业。“以前帮她做作业，也就是些数学题，或者做个小模型，两个人加个班就能搞定。这次居然出动了9个员工，连司机都贡献出来，而且这孩子要求特别高，原本是四道作业任选一，她全部都要做，但自己却一点不参与。”(2月27日人民网)

　　或许有人对此嗤之以鼻，不就是为孩子做点作业吗？芝麻大点事还能“摊上事”吗？但冷静下来仔细想一想，领导干部竟然动用单位的人力为自己的孩子做寒假作业，且达9人之多，事件背后明显可以看到特权的影子，是公权私用的泛滥。

　　“勿以恶小而为之”，现在是动用特权为孩子做做作业，谈不上犯罪，也不会上纲上线，但不及时为这种特权思维“踩住刹车”，长此以往，谁会保证这位干部不滥用手中的权力牟取更大的利益呢？

　　特权思维历来有之，但是随着民主进步，制度规范，这种无制约的权力至上早应该是被历史掩埋的陈规陋习。但现实中有的领导干部“官本位”的思想依旧没改变，把公权变成了私权、特权，成为牟取个人利益的工具，严重影响了党和政府的形象。

　　王岐山同志在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上的工作报告中强调：各级领导干部要严于律己，决不允许搞特权。其实，坚决反对搞特权，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。在老一辈革命家中，有许多不搞特权的例子。周恩来的故居至今收藏着一份特殊的“家规”，在“家规”中，周总理特别叮嘱自己的侄辈，“要做个普通学生、普通劳动者”，“不能因为伯父是国家总理，你们就有任何特权思想，更不能要求特殊照顾，这是我们共产党与其他政党的不同所在”。这份“家规”无疑是领导干部摒弃特权思想的一面镜子。

　　“千里之堤溃于蚁穴”。希望我们的各级干部防微杜渐，不要抱享受特权的思想，别将权力当作肆意透支的“信用卡”。要慎用职权，自觉把手中的权力装进“笼子”，以“立党为公、执政为民”为本，全心全意为人民服务，一心一意为百姓谋利益。

（责任编辑：武晓娟）