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因交警违规收费事件，获嘉县公安局副局长张启龙被免职，直接责任交警刘建华、王新社二人清理出公安队伍，对未履行职责负有主要责任的县公安局法制室主任孙大金停止执行职务。
纵观本次事件：19日，“收黑钱”的视频出现并热传于网络；20日上午，副局长张启龙停止执行职务,并免去其交警大队大队长职务；24日，向发帖人通报处理整改情况；26日,对交警违规执法事件另三人作进一步处理……
可以看出，本次事件处理速度值得肯定，处理结果可谓给了民众一个“交待”，值得称赞。但类似“收黑钱”并非获嘉县独有吧，出了事，处理了人，并非“完美谢幕”，如何“治本”才是关键。
首先，严把交警队伍“入口关”。在道路里程、车辆数量快速增长的情况下,为了缓解警力不足的矛盾,很多基层交警大队只能招录交通协管员,而且数量越来越多,已经成为基层一线交通管理工作的主力军，协警往往各方面条件都与“正规军”有差距，出了事也可“一走了之”，“协字军”胡作非为也不为怪了，所以，笔者建议尽量少聘用一些临时工，并将服务意识、法律意识不强者拒之门外。
其次，加强教育监管。很多本应“为人民服务”的公仆，在工作岗位上时间一长，思想上定会有所松懈，“为人民服务”变成了“为人民币服务”，加大对交通民警的教育培训十分关键,通过日常教育，端正执法理念,规范执法行为，做到警钟长鸣。另外，建立一套强有力的监督体系，使教育、监管、处罚相结合，“伸手必被捉”，让非法行政无处遁形。
第三，改变现有机制。据交警内部人士透露：交警队的经费名义上纳入财政预算,但实际上是有名无实,绝大多数仍采取“以收定支”模式核定经费供给保障,多缴多拨,少缴少拨，而交警大队的行政收费项目相对较少,其经费大都要靠“自筹”解决,直接导致乱收费、乱罚款的现象屡禁不止。要根治乱收费问题，必须改变现有机制，可结合辖区公路通车里程、机动车和驾驶人数量等因素,充实交警大队人员编制,并明确经费保障的基本标准,跳出“罚款养人、养人罚款”的怪圈，杜绝此类事件再次发生。
（责任编辑：李焱）
