8月5日，网友爆料一张《平顶山市机关事业单位在编人员统计表》，其中一名90后男孩，14岁时参加工作，有正式编制，供职于平顶山市文化艺术中心。并且这张表格上盖有平顶山市文广新局和文化艺术中心的公章。网友纷纷质疑，14岁就能参加机关在编工作，他的背景到底有多硬？（8月7日光明网）
14岁男孩参加工作并不稀奇，可是能得到一个机关事业单位正式的编制却不得不令人匪夷所思。对于网友的质疑，平顶山市政府称该男孩赵一鸣是文艺兵，由“上级组织”分配而来。如若按照6岁上小学，12岁上初中，14岁才初中毕业，中专学历又从何而来呢？从赵一鸣的中专学历、工作时间统计中，不难看出这里有太多的猫腻。
机关事业单位的特殊化待遇让那些“后台硬”、“家业大”、“关系广”的人使出浑身解数来争夺这个“金饭碗”，而国家行政监督、社会监督等一系列的监督监管机制的形同虚设，增加了暗箱操作的腐败隐患。我国《禁止使用童工规定》明确规定：国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。对于赵一鸣这种特殊身份的人，工作时间统计有误并非工作失职，只是相关工作人员睁只眼闭只眼，明哲保身，不敢得罪上级领导罢了。笔者认为，对于平顶山市政府“雇佣”14岁童工其中的这些猫腻，国家相关部门一定要彻查到底，让百姓看看究竟是谁给了14岁男孩一个“金饭碗”？
赵一鸣只是个孩子，相信他的每一步都掌控在家长的手中。他的父母自认为为孩子铺设了一条阳光大道，熟不知，这反而害了孩子。即使赵一鸣没有被人查出，他的前途就能一片光明吗？一个14岁的孩子学识尚浅，毫无工作能力，整日游手好闲的被囚禁在办公桌椅间，终究会被社会淘汰。笔者奉劝那些望子成龙心切，却寻求歪门邪道的家长们，把经历放在培养教育孩子上，让孩子真正成为社会栋梁，这才是合格的父母。
其实，国家早有明文规定，公民要进入事业单位、获得事业编制，除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等原因外，都要实行公开招聘。近些年，屡见报端的27岁副县长徐滔、80后女副市长再到现在的这位14岁小官员，显而易见，事业编制管理混换不堪，已成为腐败的温床，如不严加治理将使政府部门失去公信力，严重影响工作效率，那么“中国梦”的实现恐怕会遥遥无期了。
笔者认为，国家相关部门首当其冲的是要清退那些违规进编人员，凡是未经班子集体研究、未履行报审程序的事业单位人员，要一律予以清退。另外，要建立完善事业单位编制管理制度，严格执行“凡进必考”规定，坚持公开选拔、择优录取的原则，一经发现违规操作的人员必须严加惩处、杀一儆百，只要肯动真格相信事业编制这个“金饭碗”不能轻易落入无用人之手。
（责任编辑：周姗姗）
