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求职没有捷径 求“私教”不如靠自己

2022年04月06日 15:55   来源:中国经济网   

  新闻背景: 

  “1988元就能圆你大厂梦”?最近一段时间,某些直播平台所谓的“求职私教课”售卖火爆。不过,面对形形色色的“求职私教”,广大应聘者还是要提高警惕,小心掉入“求职陷阱”之中。

  

中国经济网资料图 刘天一/摄 

  有“大厂梦”就有“新套路”

  其实所谓的职场培训课程并不是新产物,在此之前许多平台上就有很多所谓的职场课程付费内容。一贯的套路就是,先通过免费的内容生产,建立与用户粘性,然后再进一步引流卖课。【详细

  有需求就有市场。许多年轻人对大厂怀着一种梦幻般的心态,求职的转盘始终绕不开这里,削尖了脑袋想往里面挤,仿佛唯有进入大厂才算是成功。这种“怀春”式的大厂梦成为“大厂求职私教”行业诞生的温床,一些冠以“职场教练”“求职私教”等头衔的账号借助短视频之风闪亮登场,实现了快速的规模扩张。【详细】  

  警惕“求职私教”变“求职陷阱”

  实际上,时下很多网上“求职私教”没有相关“大厂”从业经历或经历很少,“持证上岗”者更是寥寥,却向潜在客户夸大甚至虚构资历,涉嫌宣传欺诈。更不靠谱的是,不少“求职私教”所提供的培训中,包括转行分析、导师带领项目实操等课程,很多都是网络抄袭的大杂烩,难有真正的效用。还有一些所谓的“求职私教”,为提升所谓的求职成功率,甚至怂恿学员简历注水造假,或将使原本的求职“敲门砖”异化成求职“绊脚石”。【详细

  可见,所谓的“求职私教”,大多都是滥竽充数。这样的人来指导就业,其结果就是“求职私教”变为“求职陷阱”,许多求职者既浪费了宝贵的求职时间,还被白白坑了不少钱财。【详细

  求职不是投机 人生无法取巧 

  眼下,压缩“求职私教”收割智商税的空间,一方面需要市场、网监等部门按现有相关法律法规严肃网络培训市场清查;另一方面,也需要立法等部门针对相关网络培训乱象,出台和完善更明确的网络培训规则,维护网络培训秩序。同时,广大消费者也要擦亮双眼,科学处理职场焦虑,正确认识自身需求,理性参与相关网络培训,从源头堵住“求职私教”忽悠人的路子。【详细

  对求职者而言,一定不能把重点放在怎么来提升应聘技能、用在对付人事经理身上。求职不是投机,人生无法取巧,真才实学,人生之路才走得踏实。【详细

  (以上综合工人日报、深圳特区报、南方网、红网、钱江晚报) 

  V视角: 

  @六月江南烟雨:智商税。

  @银城武:存在就会有市场。

  @冽劍:正经人谁干这个啊,肯定是骗子啊!

  @该去哪就去哪:这纯属割韭菜。

  中国经济网编后语:

  目前来看,从业人员鱼龙混杂、收费标准不一、入行门槛低等问题,在“求职私教”行业内非常普遍。这就需要有关部门和行业协会及时出手纠偏,以尽快规范行业发展。不过说到底,求职没有捷径,应聘更不能“应付”。须知,无论带有光环的“大厂”还是其他用人单位,招聘看的都是应聘者的真本事。与其把希望寄托在美化的简历和滥竽充数的“外行”指导上,还不如投资自己、提升能力。

  回顾:往期“经”点热评

(责任编辑:臧梦雅)

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求职没有捷径 求“私教”不如靠自己

2022-04-06 15:55 来源:中国经济网

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  警惕“求职私教”变“求职陷阱”

  实际上,时下很多网上“求职私教”没有相关“大厂”从业经历或经历很少,“持证上岗”者更是寥寥,却向潜在客户夸大甚至虚构资历,涉嫌宣传欺诈。更不靠谱的是,不少“求职私教”所提供的培训中,包括转行分析、导师带领项目实操等课程,很多都是网络抄袭的大杂烩,难有真正的效用。还有一些所谓的“求职私教”,为提升所谓的求职成功率,甚至怂恿学员简历注水造假,或将使原本的求职“敲门砖”异化成求职“绊脚石”。【详细

  可见,所谓的“求职私教”,大多都是滥竽充数。这样的人来指导就业,其结果就是“求职私教”变为“求职陷阱”,许多求职者既浪费了宝贵的求职时间,还被白白坑了不少钱财。【详细

  求职不是投机 人生无法取巧 

  眼下,压缩“求职私教”收割智商税的空间,一方面需要市场、网监等部门按现有相关法律法规严肃网络培训市场清查;另一方面,也需要立法等部门针对相关网络培训乱象,出台和完善更明确的网络培训规则,维护网络培训秩序。同时,广大消费者也要擦亮双眼,科学处理职场焦虑,正确认识自身需求,理性参与相关网络培训,从源头堵住“求职私教”忽悠人的路子。【详细

  对求职者而言,一定不能把重点放在怎么来提升应聘技能、用在对付人事经理身上。求职不是投机,人生无法取巧,真才实学,人生之路才走得踏实。【详细

  (以上综合工人日报、深圳特区报、南方网、红网、钱江晚报) 

  V视角: 

  @六月江南烟雨:智商税。

  @银城武:存在就会有市场。

  @冽劍:正经人谁干这个啊,肯定是骗子啊!

  @该去哪就去哪:这纯属割韭菜。

  中国经济网编后语:

  目前来看,从业人员鱼龙混杂、收费标准不一、入行门槛低等问题,在“求职私教”行业内非常普遍。这就需要有关部门和行业协会及时出手纠偏,以尽快规范行业发展。不过说到底,求职没有捷径,应聘更不能“应付”。须知,无论带有光环的“大厂”还是其他用人单位,招聘看的都是应聘者的真本事。与其把希望寄托在美化的简历和滥竽充数的“外行”指导上,还不如投资自己、提升能力。

  回顾:往期“经”点热评

(责任编辑:臧梦雅)

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