“从7月2日至8月31日，江岸区政府机关下午工作时间由14:30～17:30调至15:00～17:30。”近日，一条“武汉因天气热延长公务员休息时间”的微博把武汉市的公务员们推到了风口浪尖。（7月11日《中国青年报》）
在酷热的夏季，政府部门适当调整工作时间，避开一天中温度最高的时段，延长中午休息时间，并无不妥。然而，夏季调整工作时间，既要人性化，更要合理化。事实上，湖北省省直机关同样调整了作息时间，为15：00至18：00，工作时间总量没有变化。而武汉市政府部门的下班时间没有顺延，等于少上半小时班。显然，武汉市政府部门的“统一行动”，与湖北省政府机关的作息时间步调不一致，其合理性也值得怀疑。
首先，调整作息时间要考虑与上级机关工作时间的配套问题。政府上下级机关之间作息时间不一致，不利于工作的开展和联系。
此外，武汉市政府部门所谓调整工作时间，实际上是压缩工作时间，显然违反了国家有关作息时间的规定。殊不知，压缩工作时间，等于压缩了公共服务时间，在政府部门普遍工作效率偏低的情况下，门难进、脸难看、事难办的现象将更加突出，最终损害的是公共利益。再者，政府部门为了公职人员的利益，压缩公共服务时间，是一种变相的权力自肥行为。各地应以此为鉴，调整工作时间，首先应考虑公共利益。
（责任编辑：周姗姗）
