80后博士副县长辞职:无关制度,只是情怀

2016年01月08日 07:28   来源:红网   张璐

  在担任贵州省遵义市凤冈县委常委、常务副县长不足半年后,吴奇凌突然辞去公职。作为当地最年轻的具有博士学位的县领导,他曾被视为当地的政坛新星。而吴奇凌辞职的理由是:父母生病无法陪伴愧疚难当。(1月7日《中国青年报》)

  在职官员辞职,近年来并不是罕见新闻,甚至论级别而言,比吴奇凌级别更高的官员选择辞职也是大有人在,而他此次辞职之所以成为新闻,最主要的还是在于他身上的一系列标签——80后、博士、常务副县长、政坛新星。这种身份,使得他看起来拥有非常灿烂美好的政治前途,但与此同时他也将承受着其他同龄青年所不能体会的压力甚至无奈,比如面对含辛茹苦养育自己的父母无法尽孝。他坦言,“父亲做甲状腺瘤手术,他不在身边”、“母亲要做心脏搭桥手术,他又因忙于公务无暇照顾”已经成为心里面难以跨越的坎儿。

  然而很多人所不解的是,为了尽孝,为了照顾父母而放弃工作究竟是否明智呢?换言之,对于父母而言,或许并不乐见子女为了尽孝而放弃大好前途,毕竟,孝敬父母的方式还有很多,比如将父母接到身边,比如尽可能挤出时间多陪陪父母,而不是在工作与尽孝之间只能择其一。

  但是回到这位八零后辞职官员本身,笔者认为,这绝不是意味着从政会需要人放弃骨肉亲情,也绝不该从制度上找问题,事实上,关于公务员如何休假探亲国家早已有明确规定,对于正当合法权益都有法律保障,不然每年怎么会有那么多人扎堆加入公务员考试大军呢?应该说,这只是吴奇凌的个人选择,不能尽孝,其实可能只是一个小小的方面,因为为人子女从事的行业千差万别,如何尽孝怎么尽孝与子女从事的职业实在是关联不大。谁能保证“逃脱”到体制外工作的他一定能全身心尽孝呢?唯一能说得通的或许就是,选择辞职,使得他更好得兼顾家庭与事业,也能更好地实现其人生价值。

  每个人职业的选择,以及由此带来的家庭的变化,判断的标准完全在于是否适合自己,如果个人在工作中觉得与自己并非同路,完全可以选择离开,“离开,是为了遇见更好的自己”,这不仅是对个人意愿的尊重,更是对家庭和单位的负责。“副县长辞职”,只是个人在选择面前的一次尝试,无关制度,只是一种情怀,一种对自我更加清晰的界定,一种对父母试图给予更多关照的出发,从而我们也相信,具备了这种情怀和胆识的这位八零后,一定能以自己的特有方式成为一位孝顺的好儿子。

(责任编辑:李焱)

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