中经评论:唤起每一个劳动者的奋斗激情

2024-05-01 07:00 来源:中国经济网

  核心观点:人们的双手、智慧与汗水,始终是美好生活最坚实、最可靠的依托。多方合力,涵养崇尚劳动的社会氛围,唤起每一个劳动者的奋斗激情,有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流。

  今天是“五一”国际劳动节。在这个特殊的日子里,每一位埋头苦干、锐意进取的劳动者,都是最闪亮的主角。而让劳动者得实惠、享荣光,则是一个国家、一个社会所能给予他们的最好礼物。

  今年是新中国成立75周年,站在这个时间节点抚今追昔,我们能更加深刻地认识到劳动的意义、奋斗的价值。1949年,全国就业人数只有1.8亿,2023年,增加到7.4亿。从分配就业到双向选择,再到在创业天地里自由奔跑,一代又一代人通过劳动成就了光荣与梦想。从一穷二白到世界第二大经济体,从温饱不足到全面小康……正因为有千千万万奋斗在各行各业的劳动者,我国经济发展才一次次顶住压力、克服困难,展现出强劲的内生动力。

  时代在变,奋斗的底色不变。新时代需要什么样的劳动者?日前的全国五一劳动奖评选给出答案。数据显示,今年共表彰农民工172人,占18.2%,比重再创新高;各单位积极推荐了货车司机、快递员、外卖配送员等一批新就业形态劳动者先进典型,占今年奖章对象的4.1%。

  岗位无大小,奋发皆有为。越来越多的普通劳动者从生产一线、田间地头走进公众视野,这是他们人生的高光时刻,也是社会尊重劳动、致敬劳动者的有力表达。可以说,今天的中华大地,正成为各类人才大有可为、大有作为的热土。只要你肯学肯干肯钻研,哪怕平凡,也能在劳动中发现广阔天地,在人生的赛道上出彩。

  当然,劳动和创造离不开制度呵护。揆诸现实,我国依然面临着较大的结构性人才缺口,预计到2025年,仅制造业十大重点领域的技能人才缺口就将达到近3000万人;另外,新就业形态欠账不少,社保覆盖率低、劳动关系模糊等问题亟待解决;还有备受诟病的“隐形加班”,近日,“5000块钱的工资46个工作群”这一话题引发热议,折射出个别用人单位加班制度有待规范。

  其实,从“五一”国际劳动节的起源来看,劳动与休息并不矛盾,都是人生的必需,终极目标是实现人自由而全面的发展。着眼未来,伴随技术进步和经济发展,社会分工会越来越细,“工作”的定义将变得更加丰富,劳动者的劳动时间也会越来越多元。依靠劳动开创美好未来,要切实提高劳动者的素质,实现好、维护好、发展好劳动者的合法权益,提供更加公正、友好的工作机会,让更多的“小镇做题家”成长为“青年实干家”。唤起每一个微观个体的奋斗激情,才能更好地激发全社会的创新创造活力,推动国家和民族不断创造辉煌、不断向前迈进。

  近年来,从着力深化收入分配制度改革,到健全劳动关系协调机制,再到今年“两高”报告中首次出现“隐形加班”“离线休息权”等提法,政策措施不断为劳动者“撑腰”。对劳动者来说,也要保持对新事物的敏锐感知,主动拥抱产业升级、技术进步带来的“风口”,使自己能够适应不断变化的市场需求。

  “无论时代条件如何变化,我们始终都要崇尚劳动、尊重劳动者。”人们的双手、智慧与汗水,始终是美好生活最坚实、最可靠的依托。多方合力,涵养崇尚劳动的社会氛围,唤起每一个劳动者的奋斗激情,有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流。(中国经济网评论员 梁瑜)



  经济日报-中国经济网评论理论频道开放投稿,原创评论、理论文章可发至cepl#ce.cn(#改为@)。详见经济日报-中国经济网评论理论频道征稿启事


相关文章:沐浴劳动的荣光,致敬奋斗的你我

     劳动成就梦想
查看余下全文
(责任编辑:李焱)
当前位置     首页 > 滚动 > 正文
中经搜索

中经评论:唤起每一个劳动者的奋斗激情

2024年05月01日 07:00   来源:中国经济网   

  核心观点:人们的双手、智慧与汗水,始终是美好生活最坚实、最可靠的依托。多方合力,涵养崇尚劳动的社会氛围,唤起每一个劳动者的奋斗激情,有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流。

  今天是“五一”国际劳动节。在这个特殊的日子里,每一位埋头苦干、锐意进取的劳动者,都是最闪亮的主角。而让劳动者得实惠、享荣光,则是一个国家、一个社会所能给予他们的最好礼物。

  今年是新中国成立75周年,站在这个时间节点抚今追昔,我们能更加深刻地认识到劳动的意义、奋斗的价值。1949年,全国就业人数只有1.8亿,2023年,增加到7.4亿。从分配就业到双向选择,再到在创业天地里自由奔跑,一代又一代人通过劳动成就了光荣与梦想。从一穷二白到世界第二大经济体,从温饱不足到全面小康……正因为有千千万万奋斗在各行各业的劳动者,我国经济发展才一次次顶住压力、克服困难,展现出强劲的内生动力。

  时代在变,奋斗的底色不变。新时代需要什么样的劳动者?日前的全国五一劳动奖评选给出答案。数据显示,今年共表彰农民工172人,占18.2%,比重再创新高;各单位积极推荐了货车司机、快递员、外卖配送员等一批新就业形态劳动者先进典型,占今年奖章对象的4.1%。

  岗位无大小,奋发皆有为。越来越多的普通劳动者从生产一线、田间地头走进公众视野,这是他们人生的高光时刻,也是社会尊重劳动、致敬劳动者的有力表达。可以说,今天的中华大地,正成为各类人才大有可为、大有作为的热土。只要你肯学肯干肯钻研,哪怕平凡,也能在劳动中发现广阔天地,在人生的赛道上出彩。

  当然,劳动和创造离不开制度呵护。揆诸现实,我国依然面临着较大的结构性人才缺口,预计到2025年,仅制造业十大重点领域的技能人才缺口就将达到近3000万人;另外,新就业形态欠账不少,社保覆盖率低、劳动关系模糊等问题亟待解决;还有备受诟病的“隐形加班”,近日,“5000块钱的工资46个工作群”这一话题引发热议,折射出个别用人单位加班制度有待规范。

  其实,从“五一”国际劳动节的起源来看,劳动与休息并不矛盾,都是人生的必需,终极目标是实现人自由而全面的发展。着眼未来,伴随技术进步和经济发展,社会分工会越来越细,“工作”的定义将变得更加丰富,劳动者的劳动时间也会越来越多元。依靠劳动开创美好未来,要切实提高劳动者的素质,实现好、维护好、发展好劳动者的合法权益,提供更加公正、友好的工作机会,让更多的“小镇做题家”成长为“青年实干家”。唤起每一个微观个体的奋斗激情,才能更好地激发全社会的创新创造活力,推动国家和民族不断创造辉煌、不断向前迈进。

  近年来,从着力深化收入分配制度改革,到健全劳动关系协调机制,再到今年“两高”报告中首次出现“隐形加班”“离线休息权”等提法,政策措施不断为劳动者“撑腰”。对劳动者来说,也要保持对新事物的敏锐感知,主动拥抱产业升级、技术进步带来的“风口”,使自己能够适应不断变化的市场需求。

  “无论时代条件如何变化,我们始终都要崇尚劳动、尊重劳动者。”人们的双手、智慧与汗水,始终是美好生活最坚实、最可靠的依托。多方合力,涵养崇尚劳动的社会氛围,唤起每一个劳动者的奋斗激情,有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流。(中国经济网评论员 梁瑜)



  经济日报-中国经济网评论理论频道开放投稿,原创评论、理论文章可发至cepl#ce.cn(#改为@)。详见经济日报-中国经济网评论理论频道征稿启事


相关文章:沐浴劳动的荣光,致敬奋斗的你我

     劳动成就梦想

(责任编辑:李焱)

鍒嗕韩鍒帮細
涓浗缁忔祹缃戠増鏉冨強鍏嶈矗澹版槑锛�
1銆佸嚒鏈綉娉ㄦ槑鈥滄潵婧愶細涓浗缁忔祹缃戔€� 鎴栤€滄潵婧愶細缁忔祹鏃ユ姤-涓浗缁忔祹缃戔€濈殑鎵€鏈変綔鍝侊紝鐗堟潈鍧囧睘浜�
銆€ 涓浗缁忔祹缃戯紙鏈綉鍙︽湁澹版槑鐨勯櫎澶栵級锛涙湭缁忔湰缃戞巿鏉冿紝浠讳綍鍗曚綅鍙婁釜浜轰笉寰楄浆杞姐€佹憳缂栨垨浠ュ叾瀹�
銆€ 鏂瑰紡浣跨敤涓婅堪浣滃搧锛涘凡缁忎笌鏈綉绛剧讲鐩稿叧鎺堟潈浣跨敤鍗忚鐨勫崟浣嶅強涓汉锛屽簲娉ㄦ剰璇ョ瓑浣滃搧涓槸鍚︽湁
銆€ 鐩稿簲鐨勬巿鏉冧娇鐢ㄩ檺鍒跺0鏄庯紝涓嶅緱杩濆弽璇ョ瓑闄愬埗澹版槑锛屼笖鍦ㄦ巿鏉冭寖鍥村唴浣跨敤鏃跺簲娉ㄦ槑鈥滄潵婧愶細涓浗
銆€ 缁忔祹缃戔€濇垨鈥滄潵婧愶細缁忔祹鏃ユ姤-涓浗缁忔祹缃戔€濄€傝繚鍙嶅墠杩板0鏄庤€咃紝鏈綉灏嗚拷绌跺叾鐩稿叧娉曞緥璐d换銆�
2銆佹湰缃戞墍鏈夌殑鍥剧墖浣滃搧涓紝鍗充娇娉ㄦ槑鈥滄潵婧愶細涓浗缁忔祹缃戔€濆強/鎴栨爣鏈夆€滀腑鍥界粡娴庣綉(www.ce.cn)鈥�
銆€ 姘村嵃锛屼絾骞朵笉浠h〃鏈綉瀵硅绛夊浘鐗囦綔鍝佷韩鏈夎鍙粬浜轰娇鐢ㄧ殑鏉冨埄锛涘凡缁忎笌鏈綉绛剧讲鐩稿叧鎺堟潈浣跨敤
銆€ 鍗忚鐨勫崟浣嶅強涓汉锛屼粎鏈夋潈鍦ㄦ巿鏉冭寖鍥村唴浣跨敤璇ョ瓑鍥剧墖涓槑纭敞鏄庘€滀腑鍥界粡娴庣綉璁拌€匵XX鎽勨€濇垨
銆€ 鈥滅粡娴庢棩鎶ョぞ-涓浗缁忔祹缃戣鑰匵XX鎽勨€濈殑鍥剧墖浣滃搧锛屽惁鍒欙紝涓€鍒囦笉鍒╁悗鏋滆嚜琛屾壙鎷呫€�
3銆佸嚒鏈綉娉ㄦ槑 鈥滄潵婧愶細XXX锛堥潪涓浗缁忔祹缃戯級鈥� 鐨勪綔鍝侊紝鍧囪浆杞借嚜鍏跺畠濯掍綋锛岃浆杞界洰鐨勫湪浜庝紶閫掓洿
銆€ 澶氫俊鎭紝骞朵笉浠h〃鏈綉璧炲悓鍏惰鐐瑰拰瀵瑰叾鐪熷疄鎬ц礋璐c€�
4銆佸鍥犱綔鍝佸唴瀹广€佺増鏉冨拰鍏跺畠闂闇€瑕佸悓鏈綉鑱旂郴鐨勶紝璇峰湪30鏃ュ唴杩涜銆�

鈥� 缃戠珯鎬绘満锛�010-81025111 鏈夊叧浣滃搧鐗堟潈浜嬪疁璇疯仈绯伙細010-81025135 閭锛�

精彩图片
关于经济日报社关于中国经济网网站大事记网站诚聘版权声明互联网视听节目服务自律公约广告服务友情链接纠错邮箱
经济日报报业集团法律顾问:北京市鑫诺律师事务所    中国经济网法律顾问:北京刚平律师事务所
中国经济网 版权所有  互联网新闻信息服务许可证(10120170008)   网络传播视听节目许可证(0107190)  京ICP备18036557号

京公网安备 11010202009785号