携程亲子园虐童:零容忍事件何以难归零?

2017年11月09日 15:38   来源:光明网   光明网评论员

  光明网评论员:日前,几则上海携程亲子园虐童的视频在网络疯传。在一则视频里,一位仅十几个月的小朋友,被老师在头部狠推一把后重心不稳直接撞向了桌子角。不远处,是她刚被老师恶狠狠扔出去的小书包。

  另一段视频显示,教师时不时往排成一排的孩子嘴里塞入不明物品。随后孩子开始哭泣不止。有家长指出不明物品是芥末。据悉,该园多名教师参与虐待,方式还包括喂安眠药、用消毒水喷孩子、关进监控盲区,以及常规的恐吓、殴打……

  在中国最发达、最开放的城市,在号称基础教育已经达到世界一流,PISA测试两度冠绝全球的上海,在朝阳产业、新业态代表之一的携程自己的办公区内,在上海市妇联、上海市总工会多个官方机构的授权和加持之下,依然发生如此令人发指的集体虐童事件,用单一的惊愕、心痛、愤怒、迷茫已经都不足以描述事件之后的观感和心情。

  携程表示,坚决站在员工父母身边,并负责兜底。亲子园停业整顿,涉事人员下跪道歉,并辞退多名涉事人员。亲子园运营机构“为了孩子学苑”所在的上海《现代家庭》杂志社发表公开道歉信,表示深刻反省、弥补漏洞,开除园长和相关人员,并配合警方调查。上海市妇联表示强烈谴责,密切关注进展。据最新报道,上海警方表示,涉事3工作人员已经因涉嫌虐待被监护、看护人罪已被依法刑事拘留。

  事情至此,看似也有了一个结果。如果是个案,或者在维权意识弱的一些地区,也许这样就交待了。但本着“一个都跑不了”的原则,作为运营方的“为了孩子学苑”、管理方的《现代家庭》杂志社,主管部门的上海市妇联恐怕要为此付出更直接和更高昂的代价。具体细节知乎上多有讨论,我们相信是非自有公断。

  但上海的早教幼教环境,乃至全国的早教幼教环境,是否会因之发生质的变化呢?恐怕很难。近年来,从浙江温岭幼师被曝虐童近百次,幼儿园教师颜某两手揪住幼儿耳朵令其悬空,到山西省太原市一个幼儿园5岁女童十分钟被打几十个耳光,到西安枫韵蓝湾幼儿园让孩子服用“病毒灵”药物,再到宁夏银川一民办幼儿园出现教师疑似拿针头扎学生,哪一次幼儿园虐童不是全民激愤。虐童事件一而再再而三地发生,为什么零容忍事件不能归零,这显然不是某几个保育员或者某几个黑心官员个人素质的问题,也不完全是法律不全、惩戒不严的问题。

  上海携程亲子幼儿园出现虐童事件提醒人们,虐童事件发生的频率,并不因环境优美、硬件高端、家长杰出甚至教法先进等等外部因素的影响而就一定降低。对于幼儿园的选择来说,一个老师真正爱孩子,懂得基本的教育方法,这比任何豪华的硬件、高深的理念、惊艳的技艺都要管用百倍。但遗憾的是,现实中看重这一点的并不多。

  虐童事件的一再发生提醒国人,对于我们的教师来说,提倡师德并不是多了,而是少了,对于幼师尤其如此。当然,这种师德,无非就是人与人之间最基本的同情心、爱心和规则意识,舍此而谈其他,必然别有用心,也必然南辕北辙。

  关键在于,师德的培养并不是孤立的。毕竟教师在学生面前的时间短,在社会中熏陶的时间长。社会中流行涵养什么样的价值观,对于师德的培养效果如何有决定性的意义。当我们评价一个人,不是看他有多少套房子,有多少财产,有多大的官职,有多少光环,而是看重他的品行,看重其为人时,师德的涵养自然向着“人师”的境界前进。

  都说早教、幼教是起跑线上的竞争。但没有一个正常的社会价值观,没有一个常态的师德氛围,任何起跑线、终点线都没有意义,任何赢在起跑线或者终点线,都是偶然,都是漏网之鱼而已。正常的社会和价值观之下,我们和我们的后代,不应为成长路上的“芥末”而担忧。

(责任编辑:李焱)

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