政绩观是党员干部从政、谋事、创业的“总开关”，是衡量党员干部履职尽责、干事创业的一把标尺。有什么样的政绩观，就会有什么样的工作追求和施政行为。行走三湘大地看变化，从很多人和事上，都能体会这句话的深刻含义。
曾经，统计造假有之，面对历史遗留问题不敢较真碰硬也有之……这些问题的表现各有不同，但根子上，都是政绩观出了偏差。纠偏先纠思想。湖南明确提出，要“逐条对照要求查找思想上、工作上、作风上的差距”，为纠政绩观之偏，找到了标尺。
怎样创造政绩？关键靠实干。如今，越来越多党员干部深入一线察民情、惠民生，以实干担当书写新答卷。湖南省博物馆游客排长队、日晒雨淋的“老大难”问题，过去长期未能优化解决。有关部门立足实际推进“馆园融合”，打通烈士公园与省博的连通通道，实现空间互通、业态共享，一举盘活两大文旅地标。实践证明，树立和践行正确政绩观，就要严格落实“四下基层”制度，摒弃坐在办公室想办法、拍脑袋做决策的工作模式，让求真务实、真抓实干成为干部履职的常态。
家门口缺少体育锻炼设施，新就业群体权益保障不足，部分重复信访问题久拖成疾……如何看待、如何对待这些细碎、棘手的民生问题，往往最能检验干部的初心成色。树立和践行正确政绩观，就要解决好为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩的问题。
针对具体可感的民生问题，湖南省领导领办，各部门联动，全省各级干部主动下沉走访，解决问题既有决心，也有办法。针对历史问题，多部门联合会诊，靶向施策，类案化解；聚焦社会发展中产生的新问题，大兴调查研究之风，实事求是精准诊断、开方……
一枝一叶总关情。只有从人民群众普遍关注、反映强烈、反复出现的问题出发，把就业、教育、医疗、住房、养老等问题一个一个解决好，才能让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
显功看得见、摸得着，折射雷厉作风；潜功不显山、不露水，但关涉长远，甚至决定事业兴衰成败。湖南坚持两手发力，既全力以赴做实即期见效的“显功”，又久久为功做深利长远的“潜功”，护航全省高质量发展稳步前行。
“潜”是“显”的基础，“显”是“潜”的结果。身处新的挑战与变局之中，既要敢闯敢干、攻坚克难，抓好当下惠民利民、赋能发展的显性工程；也要沉心静气、埋头苦干，深耕夯实基础、培育动能、化解风险的隐性工作。显绩与潜绩并重、当前与长远兼顾、始终坚守人民立场，才能创造出经得起检验的实绩。
