十八届中央纪委七次全会精神新闻发布会公开数据显示，十八大以来，为加强纪检队伍建设，中央纪委机关谈话函询218人、组织调整21人、立案查处17人；全国纪检监察系统共谈话函询5800人次、组织处理2500人、处分7900人。中央纪委及各级纪检监察机关严防“灯下黑”，维护队伍纯洁性的态度之坚决、措施之严厉，由此可见一斑。打铁还需自身硬，如何淬炼“打铁人”？本期“廉议汇”就此话题邀请3位嘉宾进行讨论。
罗志华（湖北天门 公务员）：纪检监察干部是监督执纪的杠杆。只有其本身也受到严格监督，才会更加认清监督执纪不可走过场，从而对其监督对象进行更加严格的监督。严管纪检监察干部，是全面从严治党的关键所在，对他们“严”字当头，整个监督执纪链条才能严丝合缝。
雁君（四川成都 媒体人）：随着反腐斗争的深入开展，“谁来监督纪委”成为一个必须直面的问题。这既关系到纪检监察部门反腐倡廉的公信力，也检验着反腐无禁区是否“货真价实”。从现实来看，从中央到地方的纪检监察部门，对此问题毫不含糊。无论是“信任不能代替监督”的原则强调，还是从中央纪委贯通到县级纪委的监督执纪信息管理系统的建成，以及十八大以来一批纪检监察系统“内鬼”的被查处，都表明纪委同样受到监督，反腐的刀口并不只是向外。“灯下黑”是监督执纪的大忌，所谓制度反腐、反腐治本，就是要实现监督制度的全覆盖，其中自然也包括担当监督执纪重任的纪检监察部门。而“打铁还需自身硬”，一支过硬的纪检监察队伍，必须要通过加强自身监督来保障，也必须经得起监督，方能无负民众信任与托付。
戴先任（湖南常德 职员）：近年来，反腐败斗争持续保持高压态势，纪检监察队伍的重要性也随之凸显，严防“灯下黑”便有多重作用与意义。只有清除少数“害群之马”，维护队伍纯洁性，方能保持与提升纪检队伍的战斗力，推进反腐败持续深入。再者，“其身正，不令而行”，纪检队伍自身正，更能起到垂范效果；而其身不正，不仅会让反腐尖刀“生锈”，还会造成极为恶劣的负面影响。同时，纪委严查自己人腐败，也是对反腐败斗争的深化，是在致力打造反腐败无死角、无禁区、无特区、无盲区的“全域反腐”。当然，要避免“自己的刀削不了自己的把”的情况发生，须扎牢制度“笼子”，强化日常监督，也要注重加强社会监督，形成从严治党与正风反腐的“闭环”。（整理：姚龙华）
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