据报道，国务院办公厅日前就解决拖欠农民工工资问题派出督查组，赴部分省区开展实地专项督查。国务院办公厅要求，要通过此次实地督查，切实解决一批拖欠农民工工资问题，集中曝光一批典型案件，严肃问责一批失职失责人员。
不少网民称，由于欠薪成因复杂，加之部分地方在预防和治理上存在“中梗阻”，农民工欠薪问题一直未能得到根本性解决。此次专项督查应严抓落实，对治理欠薪不力者彻底追责。在此基础上，建立长效机制，全面运用法治、行政、舆论监督等各种手段，解决农民工欠薪顽症。
督查力度决定落实程度
有网民指出，为了遏制欠薪顽疾，中央政府近年来出台了一系列措施。一些地方开展专项检查，设立热线电话，专门处理农民工欠薪难题。尽管这些措施取得了良好的效果，但在一些地方依然存在规定落实不到位、专项检查走过场的情况。
网民“王健”说，对于预防和清理欠薪工作，一些地方存在“中梗阻”。党中央、国务院对这项工作高度重视，信息层层传递至神经末梢时，却成了会议中的文件和宣传中的口号，行动走不出会议室的大门。许多地方的欠薪，都是年初种下的因，年末收获的果。一些地方和部门只到年末时才会想起这项工作，这说明我们的工作离常态化、标准化还距离甚远。
网民“刘根生”说，抓督查就是抓落实，督查力度决定着落实程度。应坚持“一事一查、一事一办、一事一清”原则，对正在解决的问题要查进度，对没有解决的问题要查原因，对已经解决的问题要查效果，对治理欠薪不力者要追责。
多方发力形成长效机制
网民“吕德文”说，农民工欠薪表面上是劳资关系问题，本质上却是建设领域市场秩序不规范、用工管理制度不完善、劳动监察和司法保障不力等综合因素导致的结果。因此，解决农民工欠薪问题，需要从制度改革上釜底抽薪。
网民“陈磊”认为，除企业加强自律，切实履行好社会责任，不拖欠农民工工资外，地方政府要当好解决欠薪问题的第一责任人，当好维护农民工合法利益的贴心人，组织建立企业支付农民工工资保障金制度、支付农民工工资风险预测制度、欠薪报告制度、工资款与工程款两条线拨付制度、欠薪专项检查制度、行政处罚制度等相关制度，加强行政执法与刑事司法的有效衔接，对恶意欠薪犯罪予以惩处。
网民“徐建辉”说，要根治欠薪难题，必须多方发力、多措并举，全面运用法治、行政、舆论监督等各种手段和各方力量进行综合治理，做到“既治标又治本”。
（记者 班娟娟 整理）
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